评价

绩效评估是记录和评估员工工作绩效的一种方法。

在 OneOfficeERP 中，您可以通过为每个角色创建一个评估模板来管理员工评估，其中的参数通过为每个参数赋予适当的权重来定义绩效。

要访问评估，请访问：

人力资源 > 绩效 > 考核

1.先决条件

在创建评估之前，请确保您已创建以下内容：

• 员工

2. 如何创建评估

1. 转到：评估>新建。
2. 选择评估模板。如果未创建，请创建评估模板。输入评估模板名称和关键结果区域 (KRA) 及其权重。

3. 选择评估模板后，选择员工、开始日期和结束日期。 4. 根据所选模板，将在“目标”部分获取 KRA。输入每个 KRA 的分数 (0-5)。根据提到的权重，将计算每个 KRA 获得的分数。 5. 保存并提交。

根据为每个 KRA 输入的分数，系统将计算员工的总分（满分 5 分）。

3. 相关主题

1. 能量点